المؤهلات المطلوبة:

• درجة البكالوريوس في القانون، إدارة الأعمال، أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة لا تقل عن 7 سنوات في مجال ذو صلة.
• شهادة مهنية ذات صلة مثل:
  • Certified Strategic Management Professional (SMP).
  • Project Management Professional (PMP).
  • Certified KPI Professional أو ما يعادلها.
• مهارات تواصل جيدة (كتابية وشفهية) مع القدرة على إقناع الأطراف المعنية.
• القدرة على التكيف مع احتياجات العمل المتغيرة بسرعة.
• مهارات تنظيمية وإدارة مشاريع قوية مع القدرة على إدارة وتحقيق المواعيد النهائية المتعددة.

المسؤوليات:

• المسؤوليات المتخصصة:
  • • المساهمة في تعزيز الأمور الاستراتيجية والتشغيلية داخل القسم.
    • تقديم رؤى لتطبيق المشاريع والبرامج الاستراتيجية القانونية، بما في ذلك خطة التشغيل السنوية وخطة العمل.
    • المساهمة في تطوير وتطبيق برامج التدريب الداخلي والخارجي مثل برامج الإرشاد وورش العمل التشغيلية.
    • المساهمة في تصميم وتنفيذ المبادرات الداخلية داخل القسم.
    • إعداد التقارير لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين مثل لجنة الإدارة وقسم الاستراتيجية والتخطيط.
    • التعاون في المشاريع والبرامج القانونية المتعلقة بإدارة أداء الموظفين.
    • تقديم مدخلات لتنفيذ العمليات اليومية وخطة العمل والمبادرات الداخلية للقسم.