6 نصائح ذهبيه لمقابله انترفيو فى شغل
1- أظهر أفضل ما عندك أثناء المقابلة الشخصية (الإنترفيو interview)
من الضروري أن تبدو هيئتك على أنك تأخذ المقابلة الشخصية (interview) على محمل الجد. ولا تحاول أبداً أن تبدو على عكس ما أنت عليه. كن نفسك حتى تكون أكثر مصداقية و شفافية وتصبح أكثر إقناعاً أمام من يجري معك المقابلة الشخصية (interview).
ضع في عين الاعتبار أن مظهرك الخارجي يندرج أيضاً تحت الهيئة، لذلك يفضل ارتداء الملابس الرسمية أو الشبه رسمية، تهذيب الشعر والحرص على أن يكون الحذاء نظيف ولامع.
2- قم بعمل بحث شامل عن المؤسسة أو الشركة التي تتقدم بطلب وظيفة لديها
عمل بحث شامل يتطلب ركيزة قوية يستند عليها البحث من مصدر موثوق منه لإحضار المعلومات الصحيحة التي تخص مكان العمل. هذا المصدر متمثل في الموقع الإلكتروني الخاص بالمؤسسة.
أو يمكنك الحصول على معلومات من خلال صديق أو أحد الأقارب ممن لديهم معرفة سابقة بمكان العمل.
أو إجراء بحث على محرك البحث جوجل عن كل ما يتعلق بتلك الشركة سواء نشأتها، رؤيتها، العاملين بها، الامتيازات والصلاحيات التي تقدمها لمن يعمل لديها، حتى أراء الموظفين أو العملاء الذين تعاملوا معها من قبل.
3- كن واضحًا وضوح الشمس أثناء ال (interview) ولا تتظاهر أنك شخصًا آخر
“أجب بصراحة” شعارك في تلك المرحلة، لا تستعجل في إحضار الكلام حتى لا تقول ما لا تعنيه، فيحدث نوع من سوء الفهم لدى من يجري معك مقابلة العمل.
عند سماعك للسؤال، أنصت جيداً له ثم فكر خمس ثواني، قم بترتيب أفكارك وحضّر الإجابة المناسبة لموضع السؤال ثم اُلفظ بها. وكن على علم أن أثناء تلك الدقائق، لا أحد سيلتمس لك الأعذار و يقول “لا أظن أنه كان يقصد هذا بدلاً من هذا”.
معلوماتك الشخصية وكل ما هو مكتوب في سيرتك الذاتية لابد أن تكون حقيقية 100٪ لأنك حتماً ستُسأل عنهم و بالتفاصيل.
لا تراوغ وتتلاعب بالألفاظ، أجب بشكل مباشر حتى إذا كان لديك سؤال، وجه السؤال مباشراً إلى من يجري معك مقابلة العمل. حاول أن تدعم أفكارك بأمثلة حية من أرض الواقع مع مراعاة أن تكون الإجابات على هيئة نقاط واضحة.
4- ابتعد عن المجادلة وخوض نقاش خلال الإنترفيو أنت في غنى عنه
سيقوم مسئول الموارد البشرية المعروف بال (Hr manager) بطرح بعض الأسئلة التي قد تقوم باستفزازك و قد تساعد على الخروج عن شعورك في بعض الأحيان، وهذا بغرض اختبار قوة تحملك، وعلى أنك قادر على العمل تحت ضغط أم لا، وقياس مدى مرونتك وتكيفك مع البيئة المحيطة رغم تواجد أي ظروف. بمعنى آخر، سوف يستشف من ذلك ما هي نقاط ضعفك ونقاط قوتك لكن على الطبيعة.
قم بتوضيح وجهة نظرك مع احترام وجهة نظر من يجري معك مقابلة العمل (interview) وتجنب معارضتها بأي شكل من الأشكال تحت أي ضغط.
5- قم بتحضير أكبر كم من الأسئلة المتوقعة خلال المقابلة الشخصية (interview)
بعض مسؤولي الموارد البشرية سيعكسون الآية بمعنى أنهم سوف يتبادلون الأدوار معك، فيقومون بطرح سؤال عليك في نهاية مقابلة العمل (interview)، هل كنت متوقع سؤال معين لم أقم بسؤالك عنه. أو سيعرضون عليك فرصة طرح سؤال، من المحتمل الإجابة عنه سيؤثر بشكل كبير على الانطباع الذي سوف يتكون لدى مسئول الموارد البشرية بالإيجاب و في هذه الحالة ستضاف نقاط لصالحك. إذا، يرجح استغلال هذه النقطة في إظهار ما لديك من معرفة واهتمامك الشديد تجاه المؤسسة.
6- مخاطبة من يجري معك المقابلة الشخصية (interview) بأسلوب متحضر وراق مع التحلى بالثقة بالنفس
الابتسامة والاحترام واللباقة في الكلام والإنصات الجيد مع مناداة من يجري معك مقابلة العمل بألقاب رسمية، هم عنوانك لنيل الوظيفة دون مجهود يذكر واكتساب نقاط تعمل على تقوية فرصة حصولك على الوظيفة و القبول بها.
كن واثقاً من نفسك، ولا تسمح لا أحد مهما كان مركزه أو منصبه على وجه الأرض أن يلعب بأعصابك و يجعلك تتوتر من أجل شئ مهما كانت قيمته ومدى أهميته لديك ومهما كنت بحاجة إلى هذا العمل من أجل المال أو الخبرة أو التجربة العملية. قم بما يمليه عليك قلبك واترك ما تبقى على الله عز وجل، فالتوفيق بيده وحده.
وهكذا فأنت على أتم الاستعداد لإجراء أي مقابلة عمل (interview) حتى إذا لم يكن لديك الخبرة الكافية التي تؤهلك للالتحاق والقبول بهذا العمل. فمع الوقت ستكتسب جميع الخبرات اللازمة لتحقيق حلم مهنة العمر. حتى إذا تم رفضك في العديد من المقابلات الشخصية، كل هذا يعتبر تجارب متعددة لاكتساب الخبرة المراد الحصول عليها لهذا الغرض.
*** للمزيد من وظائف اضغط من هنا
